Peakon

Workday Peakon Employee Voice er leiðandi samfelld hlustunarvettvangur sem er hannaður til að bæta þátttöku í vinnunni.
Farsímaforritið okkar auðveldar starfsmönnum að gefa endurgjöf, sjá eigin könnunarinnsýn og áherslusvið yfirmanns síns. Ef þú ert stjórnandi geturðu fengið greiðan aðgang að mikilvægustu innsýninni um liðið þeirra. Leiðtogar fólks geta viðurkennt endurgjöf starfsmanna og unnið með samstarfsfólki til að búa til aðgerðaáætlun. Fylgstu með þátttöku teymisins þíns, jafnvel þegar þú ert fjarri skrifborðinu þínu.
Sem stjórnandi geturðu gripið til aðgerða hvar sem þú ert:
Fáðu mynd af þátttöku liðsins þíns
Skoðaðu núverandi þátttökuskor liðsins þíns, könnun og þátttökuhlutfall. Fylgstu með því hvernig það hefur breyst með tímanum og skoðaðu skiptinguna á milli frumkvöðla, óvirkra og andstæðinga.
Finndu styrkleika og forgangsröðun
Fylgstu með hvaða þáttum þátttöku gengur vel, kafaðu dýpra í þá sem þarfnast athygli og mældu stig liðsins þíns á móti sérsniðnum viðmiðum.
Viðurkenna og bregðast við trúnaðarviðbrögðum starfsmanna
Hafa trúnaðarsamtöl í tvígang sem auðvelda opnari og heiðarlegri endurgjöf milli stjórnenda og starfsmanna. Láttu þá vita að þú hefur heyrt athugasemdir þeirra með því að skilja eftir athugasemdaviðurkenningar og síaðu athugasemdir starfsmanna eftir tegund, stigum og fyrri samskiptum.
Vertu í samstarfi við fólk ráðgjafa og háttsetta leiðtoga
Notaðu innri athugasemdir til að biðja um stuðning frá HR, vekja athygli æðstu leiðtoga á mikilvægum málum og deila gagnlegum upplýsingum með öðrum stjórnendum.
Þróaðu nýja leiðtogahæfileika með samhengisnámi
Taktu örnámskeið sem veita leiðtogakennslu í stórum stíl sem byggir á núverandi áherslum liðsins þíns. Síðan skaltu nota kunnáttu þína í framkvæmd og sjá hvernig hún bætir þátttöku.
Sem starfsmaður gerir einfalda viðmótið okkar þér kleift að:
Fáðu aðgang að þátttökukönnunum þínum
Fylltu út þátttökukannanir þínar og fáðu tilkynningu þegar sú næsta er tiltæk.
Fáðu innsýn í hversu upptekinn þú ert
Á persónulegu mælaborðinu þínu geturðu séð nýjustu innsýn úr könnunum þínum og þegar stjórnandi viðurkennir eða svarar athugasemdum þínum við könnunina.