Workday Peakon Employee Voice යනු රැකියාවේ නිරත වීම වැඩිදියුණු කිරීම සඳහා නිර්මාණය කර ඇති කර්මාන්තයේ ප්රමුඛ අඛණ්ඩ සවන්දීමේ වේදිකාව වේ.
අපගේ ජංගම යෙදුම සේවකයින්ට ප්රතිපෝෂණ ලබා දීම, ඔවුන්ගේම සමීක්ෂණ තීක්ෂ්ණ බුද්ධිය සහ ඔවුන්ගේ කළමනාකරුගේ අවධානය යොමු කරන ප්රදේශ බැලීම පහසු කරයි. ඔබ කළමනාකරුවෙකු නම්, ඔබට ඔවුන්ගේ කණ්ඩායම පිළිබඳ වඩාත් වැදගත් අවබෝධය වෙත පහසුවෙන් ප්රවේශ විය හැක. මහජන නායකයින්ට සේවක ප්රතිපෝෂණ පිළිගත හැකි අතර ක්රියාකාරී සැලැස්මක් නිර්මාණය කිරීම සඳහා සගයන් සමඟ සහයෝගයෙන් කටයුතු කළ හැකිය. ඔබ ඔබේ මේසයෙන් බැහැරව සිටින විට පවා, ඔබේ කණ්ඩායමේ නියැලීම නිරීක්ෂණය කරන්න.
කළමනාකරුවෙකු ලෙස, ඔබ කොතැනක සිටියත් ඔබට ක්රියාමාර්ග ගත හැකිය:
ඔබේ කණ්ඩායමේ නියැලීමේ ඡායාරූපයක් ලබා ගන්න
ඔබගේ කණ්ඩායමේ වත්මන් නියැලීමේ ලකුණු, සමීක්ෂණය සහ සහභාගීත්ව අනුපාත බලන්න. කාලයත් සමඟ එය වෙනස් වී ඇති ආකාරය නිරීක්ෂණය කරන්න සහ ප්රවර්ධකයන්, උදාසීන සහ විරුද්ධවාදීන් අතර බෙදීම විමර්ශනය කරන්න.
ශක්තීන් සහ ප්රමුඛතා හඳුනා ගන්න
නියැලීමේ කුමන අංග හොඳින් සිදු වේද යන්න නිරීක්ෂණය කරන්න, අවධානය අවශ්ය ඒවා ගැඹුරින් හාරා, අභිරුචි මිණුම් සලකුණු වලට එරෙහිව ඔබේ කණ්ඩායමේ ලකුණු මැන බලන්න.
රහස්ය සේවක ප්රතිපෝෂණ පිළිගෙන ඒවාට ප්රතිචාර දක්වන්න
කළමනාකරුවන් සහ සේවකයින් අතර වඩාත් විවෘත හා අවංක ප්රතිපෝෂණ සඳහා පහසුකම් සපයන රහස්ය ද්වි-මාර්ග සංවාද පවත්වන්න. අදහස් පිළිගැනීම් තැබීමෙන් ඔවුන්ගේ ප්රතිපෝෂණය ඔබ අසා ඇති බව ඔවුන්ට දන්වන්න, සහ වර්ගය, ලකුණු සහ පෙර අන්තර්ක්රියා අනුව සේවක අදහස් පෙරහන් කරන්න.
මහජන උපදේශකයින් සහ ජ්යෙෂ්ඨ නායකයින් සමඟ සහයෝගයෙන් කටයුතු කරන්න
HR වෙතින් සහය ඉල්ලා සිටීමට අභ්යන්තර සටහන් භාවිතා කරන්න, ජ්යෙෂ්ඨ නායකයින්ගේ අවධානයට වැදගත් ගැටළු ගෙන ඒම සහ අනෙකුත් කළමනාකරුවන් සමඟ ප්රයෝජනවත් තොරතුරු බෙදා ගන්න.
සන්දර්භීය ඉගෙනීම සමඟ නව නායකත්ව කුසලතා වර්ධනය කරන්න
ඔබේ කණ්ඩායමේ වත්මන් ප්රමුඛතා මත පදනම්ව ප්රමාණයේ නායකත්ව පාඩම් සපයන ක්ෂුද්ර පාඨමාලා ගන්න. පසුව, ඔබේ කුසලතා ක්රියාවට නංවා, ඒවා නියැලීම වැඩිදියුණු කරන්නේ කෙසේදැයි බලන්න.
සේවකයෙකු ලෙස, අපගේ සරල අතුරු මුහුණත ඔබට පහත දේ කිරීමට ඉඩ සලසයි:
ඔබගේ නියැලීමේ සමීක්ෂණ වෙත ප්රවේශ වන්න
ඔබගේ නියැලීමේ සමීක්ෂණ පුරවා ඊළඟ එක ලැබෙන විට දැනුම් දෙන්න.
ඔබ නියැලී සිටින ආකාරය පිළිබඳ අවබෝධයක් ලබා ගන්න
ඔබේ පුද්ගලික උපකරණ පුවරුවේ, ඔබට ඔබේ සමීක්ෂණවලින් සහ කළමනාකරුවෙකු ඔබේ සමීක්ෂණ අදහස් පිළිගන්නා විට හෝ ප්රතිචාර දක්වන විට ඔබට නවතම ඇතුළාන්තයන් දැකිය හැක.
යාවත්කාලීන කළේ
2025 අප්රේල් 25